Recordati Polska – oferująca leki Rx, OTC i suplementy diety jest rozwijającą się firmą farmaceutyczną wchodzącą w
skład międzynarodowej grupy farmaceutycznej Recordati.
Grupa Recordati istniejąca od 1926 roku, jest włoską spółką giełdową aktywnie działającą na wielu rynkach, promującą
szeroki wachlarz leków innowacyjnych w wielu obszarach terapeutycznych, w tym również leków specjalistycznych
przeznaczonych do leczenia rzadkich chorób (Recordati Rare Disease).
W Grupie Recordati wierzymy w równość szans, postrzegamy różnorodność jako wartość i nie tolerujemy żadnej
dyskryminacji ze względu na pochodzenie etniczne, narodowość, płeć, orientację seksualną, niepełnosprawność, wiek,
przekonania polityczne lub religijne lub jakiekolwiek inne cechy osobiste.
Aktualnie do naszego Zespołu poszukujemy kandydatek/kandydatów na stanowisko:
Kierownik ds. Medycznych / Medical Manager
Miejsce pracy: biuro w Warszawie
Osoba, która dołączy do naszego Zespołu będzie zajmował/-a się m.in.:
• opracowywaniem i realizacją strategii medycznej dla produktów SPC (Rx: kardiologia, gastroenterologia,
uro-onkologia oraz OTC: Gynoxin, Procto-Glyvenol) w Polsce we współpracy z zespołami lokalnymi i globalnymi
• zapewnieniem medycznego wsparcia dla strategii komercyjnej, w tym dla działań marketingowych,
sprzedażowych oraz procesów dostępu do rynku
• budowaniem i utrzymywaniem relacji z kluczowymi ekspertami medycznymi, KOL, HCP oraz partnerami
zewnętrznymi
• przygotowywaniem i prowadzeniem działań edukacyjnych, prezentacji oraz materiałów szkoleniowych dla
interesariuszy wewnętrznych i zewnętrznych
• tworzeniem i realizacją planu komunikacji medycznej oraz udziałem w lokalnej strategii publikacyjnej i naukowej
• współpracą z zespołami Regulatory Affairs & Pharmacovigilance, Marketingu oraz Sprzedaży w zakresie wiedzy
medycznej i potrzeb terapeutycznych
• zarządzaniem, rozwojem i wspieraniem zespołu medycznego SPC w Polsce
• zapewnieniem zgodności działań medycznych z regulacjami wewnętrznymi, zewnętrznymi oraz standardami
jakości.
Jeśli spełniasz poniższe wymagania:
• wykształcenie wyższe medyczne, farmaceutyczne lub w obszarze life science
• 5–7 lat doświadczenia zawodowego w branży farmaceutycznej lub biotechnologicznej
• doświadczenie w projektowaniu i wdrażaniu strategii medycznej w obszarze Medical Affairs
• praktyczna znajomość procesów rozwoju i komercjalizacji leków oraz zagadnień regulacyjnych i dostępu do
rynku
• doświadczenie w budowaniu i utrzymywaniu relacji z KOL, HCP oraz ekspertami medycznymi
• umiejętność przygotowywania i prowadzenia prezentacji, dyskusji naukowych oraz tworzenia wysokiej jakości
materiałów medycznych
• wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne, umiejętność pracy zespołowej oraz zdolność współpracy
między funkcyjnej
• myślenie strategiczne, proaktywność, samodzielność, odpowiedzialność oraz orientacja na rezultaty
• umiejętność zarządzania zespołem potwierdzona wcześniejszym doświadczeniem będzie dodatkowym atutem
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego, płynna znajomość języka polskiego
• znajomość pakietu MS Office
i skutecznie zaprezentujesz się podczas procesu rekrutacji, zaoferujemy Tobie ciekawą i odpowiedzialną pracę
w naszym zespole oraz możliwość wzięcia udziału w rozwoju firmy i budowaniu jej sukcesów.
Dołączając do nas zyskasz:
• Stabilną pracę w oparciu o umowę na pełen etat u solidnego pracodawcy
• Rozwijanie swoich kompetencji poprzez liczne szkolenia merytoryczne
• Niezbędne narzędzia pracy (telefon, laptop, samochód)
• Benefity pracownicze (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta lunchowa, platforma
wellbeingowa)
• Świadczenia z Zakładowego Funduszu Socjalnego (m.in. dofinansowanie do wakacji, do karty Multisport i inne)
Chcesz dołączyć do Recordati Polska? Aplikuj
Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Wszystkie osoby zainteresowane przesłaniem aplikacji o pracę prosimy o wcześniejsze zapoznanie się z poniższymi informacjami
oraz o umieszczenie w treści przesłanych dokumentów poniższej klauzuli zgody. Wybór klauzuli jest dobrowolny i pozostaje
do Państwa decyzji.
Klauzula nr 1 – w przypadku umieszczenia tej klauzuli, Państwa dane osobowe będą mogły być rozpatrzone w procesie rekrutacji
w większym zakresie, niż jest to przewidziane w Kodeksie Pracy.
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w aplikacji o pracę w celach niezbędnych dla przeprowadzenia procesu
rekrutacji.”
Klauzula nr 2 – w przypadku umieszczenia tej klauzuli, Państwa dane osobowe będą mogły być rozpatrzone w przyszłych procesach rekrutacji.
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w aplikacji o pracę w celach niezbędnych dla przeprowadzenia przyszłego
procesu rekrutacji.”
Dodatkowo, pragniemy poinformować państwa, iż zgodnie z art. 13 RODO, Administratorem danych jest Recordati Polska Sp z o.o. Dane osobowe
przetwarzane są w celu prowadzenia obecnego i przyszłego procesu rekrutacji. Podstawa prawną przetwarzania danych osobowych jest Kodeks Pracy
oraz zgoda osoby, której dane dotyczą. Dane osobowe mogą być przekazywane organom publicznym na mocy obowiązujących przepisów prawa.
Dane osobowe mogą być ujawniane procesorom, czyli podmiotom przetwarzającym na zlecenie Administratora Danych, który powierzył przetwarzanie
danych osobowych podmiotom współpracującym (procesorom) na mocy art. 28 RODO. Dane osobowe zawarte w przesłanych dokumentach
rekrutacyjnych przetwarzane będą przez (przewidywany czas przetwarzania danych to ok. 12 miesięcy od momentu rozpoczęcia procesu rekrutacji).
W przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych dla przyszłych rekrutacji, okres przetwarzania danych osobowych może być
wyznaczony indywidualnie, nie dłużej niż 24 miesiące od momentu wyrażenia zgody. Informuje się o prawie dostępu do swoich danych osobowych,
prawie do ich sprostowania oraz ograniczenia przetwarzania. Informuje się o prawie wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych
a także do prawa przenoszenia danych. Informuje się o prawie wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych w związku z prowadzeniem
obecnego i przyszłego procesu rekrutacji w każdym czasie. Informuje się o prawie wniesienia skargi do organu nadzorczego. Organem nadzorczym
jest Urząd Ochrony Danych Osobowych z siedzibą przy ul. Stawki 2 w Warszawie (z późniejszymi zmianami). Podanie danych osobowych ma charakter
dobrowolny oraz ustawowy i jest niezbędne do przeprowadzenia obecnego lub przyszłego procesu rekrutacyjnego. Niepodanie danych osobowych
będzie skutkowało brakiem możliwości uczestnictwa w obecnym lub przyszłym procesie rekrutacyjnym. Informuje się, iż w procesie obecnego
i przyszłego procesu rekrutacji nie występuje i nie są podejmowane decyzje w oparciu o zautomatyzowane profilowanie. Administrator danych nie
przewiduje zmiany celu przetwarzania danych osobowych. Administrator nie przekazuje danych osobowych do państwa trzeciego.
