Zaloguj
Rejestracja
Do Twoich zadań będą należeć:
- planowanie strategii rekrutacyjnych i tworzenie list potencjalnych pacjentów z wykorzystaniem różnych źródeł (baza danych, praktyka badaczy, kampanie, akcje profilaktyczne),
- rozwijanie i zarządzanie bazą danych pacjentów ośrodka oraz budowanie kanałów dotarcia do pacjentów (lekarze, farmaceuci, stowarzyszenia),
- budowanie i utrzymywanie sieci lekarzy kierujących, w tym negocjowanie i rozliczanie umów współpracy,
- koordynowanie procesu wstępnej rekrutacji pacjentów oraz współpraca z badaczami w celu efektywnego zarządzania grafikami,
- planowanie i organizowanie akcji profilaktycznych,
- wprowadzanie nowych pracowników do procesu rekrutacji pacjentów oraz nadzór nad ich pracą, a także udział w tworzeniu procedur rekrutacyjnych.
Od kandydata oczekujemy:
- doświadczenia w sektorze medycznym – mile widziane doświadczenie w badaniach klinicznych,
- umiejętności pracy z bazami danych i efektywnego zarządzania nimi,
- komunikatywności – jesteś osobą kontaktową i łatwo nawiązujesz relacje,
- nastawienia na realizację celów, samodzielności i zorganizowania,
- znajomości specyfiki pracy z pacjentami i zespołami medycznymi,
- umiejętności negocjacyjnych i prowadzenia rozmów biznesowych,
- otwartości na współpracę z innymi obszarami organizacji.
Co oferujemy:
- stabilne zatrudnienie w prestiżowej firmie działającej na rynku badań klinicznych,
- możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania specjalistycznej wiedzy,
- samochód służbowy,
- elastyczne godziny pracy i możliwość pracy hybrydowej,
- kafeteryjny system benefitów.
